La convocatoria oficial para la configuración de la bolsa de empleo del Ayuntamiento de Arrecife para la contratación de profesionales con estudios superiores, con categoría laboral del grupo A2, ha recibido un total de 640 solicitudes, de las que 128 han sido excluidas. El listado de las personas admitidas y excluidas ya se puede consultar en la web del Consistorio, en la sede electrónica.
Este jueves 18 de febrero se abrirá el plazo de 10 días hábiles para que los aspirantes excluidos/as provisionalmente subsanen los motivos que dieron lugar a la exclusión. En dicho plazo, los interesados podrán solicitar ser admitidos definitivamente o, en su caso, alegar la omisión en ambas listas, justificando documentalmente.
La Concejalía de Recursos Humanos puso en marcha, en otoño pasado, este proceso administrativo para la configuración de esta nueva bolsa de empleo, destinada a profesionales con licenciaturas ingenierías o grados universitarios. Inicialmente, el proceso se instó desde el área cuando el edil Eduardo Perdomo Placeres estaba al frente de este Departamento. Ahora, la nueva concejal de Recursos Humanos y también portavoz del grupo PP en el Ayuntamiento capitalino, María Jesús Tovar, sigue adelante con este procedimiento, que permitirá a lo largo de este 2021 la contratación de nuevos trabajadores con titulación universitaria para cubrir bajas o nuevas necesidades en cada uno de los departamento que se requieran.
Desde el Ayuntamiento se destaca que la alcaldesa Ástrid Pérez puso en marcha desde el verano de 2019, junto a su grupo de gobierno, el "fortalecimiento" de la estructura organizativa interior del Ayuntamiento "para dar mejores servicios a los ciudadanos". Al respecto, se recuerda que en estos meses atrás se convocaron y resolvieron las bolsas de empleo para conductores de guaguas, y de servicios varios, respectivamente, así como se crearon 12 plazas en el Cuerpo de la Policía Local mediante una convocatoria de oposiciones, que ya están incorporados.